Notre approche

Toutes les organisations n’ont pas besoin, au même moment, d’une direction RH interne complète. Elles peuvent en revanche avoir besoin d’un regard expérimenté, d’un pilotage régulier et d’un appui fiable sur les sujets sensibles.

SEITON intervient comme DRH externalisée pour PME au Maroc ou conseil RH senior, selon un rythme et un périmètre adaptés à la taille de l’entreprise. Nous accompagnons la structuration de la fonction RH au Maroc et proposons un accompagnement RH senior à Marrakech et dans les principales régions économiques.

Vos enjeux

✓Structurer une fonction RH encore récente ou insuffisamment formalisée.
✓Sécuriser les pratiques sans alourdir l’organisation.
✓Accompagner une croissance, une réorganisation ou une phase de transition.
✓Aider la direction et les managers à traiter des situations complexes.
✓Prioriser les chantiers RH et suivre leur mise en œuvre.
✓Renforcer temporairement une équipe RH sous-dimensionnée.

Notre périmètre d’intervention

✓Conseil direct à la direction générale et aux responsables RH.
✓Diagnostic et structuration de la fonction RH.
✓Définition des priorités, du calendrier et des responsabilités.
✓Formalisation ou révision des processus, procédures et documents RH.
✓Appui sur les sujets contractuels, sociaux et organisationnels.
✓Accompagnement des managers et des équipes RH.
✓Pilotage de projets RH et de transformation.

Vos livrables

✓Feuille de route RH.
✓Plan d’action priorisé.
✓Procédures, modèles et documents de référence.
✓Tableau de bord et points de pilotage.
✓Notes d’aide à la décision.
✓Supports de cadrage destinés à la direction et aux managers.

Les bénéfices pour votre entreprise

L’entreprise accède rapidement à une expertise RH senior, améliore la qualité de ses décisions et accélère la structuration de ses pratiques. Elle conserve un dispositif souple, évolutif et proportionné à ses besoins.